وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته

Setiap pekerja mempunyai amanah terhadap diri, keluarga, masyarakat dan negara. Bagi pekerja Muslim, memelihara amanah yang diberikan adalah satu tanggungjawab maka hendaklah ditunaikan dengan sebaik–baik mungkin dan tidak menyalahgunakannya sama sekali. Bagi kita sebagai seorang pekerja maka, di bahu kita menggalas amanah untuk melaksanakan tugas dengan penuh minat, ketekunan, kegigihan dan kesungguhan yang tinggi. Kita diseru agar mengutamakan kepentingan majikan serta organisasi berbanding kepentingan diri, sentiasa berusaha memastikan majikan dan organisasi tempat kita bekerja, mencapai matlamat yang disasarkan dengan jayanya.

Allah SWT berfirman dalam surah al-Maidah ayat 2:

وَتَعَاوَنُوا عَلَى الْبِرِّ وَالتَّقْوَى وَلَا تَعَاوَنُوا عَلَى الْإِثْمِ وَالْعُدْوَانِ                                            

Maksudnya: Dan hendaklah kamu bertolong-tolongan untuk membuat kebajikan dan bertaqwa, dan janganlah kamu bertolong-tolongan pada melakukan dosa (maksiat) dan pencerobohan.

Justeru, tindakan tuan menyembunyikan perkara yang benar adalah lebih mudharat kepada tuan dan juga syarikat. Sewajarnya tindakan-tindakan tidak beretika yang dilakukan oleh pekerja sama ada pegawai tertinggi sehingga pegawai rendah perlu dilapor seawalnya supaya tindakan drastik seperti dibuang kerja boleh dielakkan.

Tindakan tuan memberi Kerjasama kepada pihak majikan adalah wajar dan tepat serta tidak menjadi dosa apatahlagi menganiayai pekerja-pekerja tersebut. Moga majikan memberi peluang kepada mereka dan yang terlibat dapat memperbaiki kesilapan yang dilakukan dengan mengamalkan etika kerja lebih berintegriti.

والله أعلم بالصواب